Um bom curr?culo demora dias para ficar pronto
Com a massifica??o do acesso ? Internet, tornou-se comum usar a Web para divulgar curr?culos, e n?o faltam sites e op??es para isso.
O leitor, por sua vez, certamente deseja encontrar ferramentas que sejam eficientes na tarefa de fazer-se notado por um poss?vel empregador.
[blockquote]Para aumentar suas chances, elabore o curr?culo em algum editor de textos e n?o se canse de corrigi-lo, reler as descri??es, e encontrar maneiras de transmitir a informa??o da forma mais simples e resumida poss?vel.[/blockquote]
? natural que um bom curr?culo demore dias para ficar pronto, afinal, sempre nos esquecemos de algo relevante ou descobrimos que alguma frase pode ser reescrita para melhor refletir nosso potencial.
Erros gramaticais s?o imperdo?veis, assim como elementos distrativos que nada colaboram para o recrutador realizar seu trabalho.
Com o curr?culo impecavelmente elaborado, podemos cadastr?-lo em sites especializados no recrutamento de profissionais.
Em geral n?o ser? poss?vel enviar o curr?culo como anexo, e o candidato frequentemente ser? convidado a preencher um longo formul?rio que, embora cansativo, visa facilitar o processo de sele??o.
Vamos conhecer as formas mais eficientes de divulgar um curr?culo na Web.
Sites de Empregos
H? sites que funcionam especificamente como bancos de curr?culos, tais com Catho, Gelre,?Infojobs, Emprego Certo, Curriculum, Trabalho J?, Vagas, entre outros.
H? op??es completamente gratuitas e outras pagas.
Cabe a voc? decidir se o servi?o vale o que cobra, e avaliar quanto pode investir.
Recomendo fugir de empresas que n?o deixam as regras do servi?o claras, ou pedem todos os seus dados pessoais antes de exibir os pre?os.
Ainda que existam muitos sites atuando nesta ?rea, vale a pena divulgar seu curr?culo em todos os principais players do mercado.
Afinal, tamb?m existem muitos recrutadores e eles podem preferir um site espec?fico para buscar candidatos.
Linked-In: Uma rede social focada no profissional
Entre as redes sociais, existe uma particularmente interessante para quem est? buscando uma vaga de emprego.
Trata-se do LinkedIn, uma plataforma com mais de 7 milh?es de usu?rios no Brasil, usada principalmente por profissionais.
O simples fato de possuir um perfil corretamente constru?do no LinkdedIn, passa uma boa impress?o ao recrutador.
? poss?vel criar uma lista de contatos de pessoas e empresas.
O site disp?e ainda de recursos que transformam o perfil do candidato em um curr?culo extremamente completo, com muito mais recursos que o modelo tradicional.
O candidato, por?m, n?o precisa enviar seu curr?culo e ficar esperando. O LinkedIn possui uma eficiente ferramenta de busca de empregos.
Para facilitar ainda mais a cria??o de uma rede de contatos, no ato do cadastro o site identifica quais dos contatos do seu email j? tem uma conta no LinkedIn.
Se voc? n?o desejar que a rede grave autom?ticamente todos os participantes de sua caixa particular de contatos voc? pode pular esta etapa ou ainda escolher quem voc? acha interessante selecionar.
